第一篇: 2022党建工作目标责任书
为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成善年度支部目标管理，积极创建先进党支部。本支部委员会和党员签定以下责任书：
一、认真学习党的方针政策，按照党委的要求，搞好科学发展观系列理论学习和实践活动。坚决克服厌倦情绪、应付心理和工学矛盾。做到“科学发展观深入人心，又好又快发展成为自觉行动”。注重学习教育理论和业务知识，提高自身素养，用科学发展观指导公安各项工作。
二、遵章守纪，认真执行党风廉政建设有关规定，遵守和学校规章制度。服从命令、听从指挥，按时、按质、按量完成所内分配的各项任务，兢兢业业，无私奉献。
三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。
三、加强同所内民警、群众、干部等的相互合作与交流，增强团队意识、敬业精神和服务意识。
四、认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,为人师表，积极参加行风评议，自觉抵制乱收费、乱摊派。
五、按时参加党支部组织的会议活动。不迟到、不早退、不缺勤。认真履行党员义务，按时交纳党费。
六、坚持原则，维护团结。以高度的责任感和使命投身到工作中去，时时处处做群众的表率，发挥一名党员一面旗帜的作用，为党旗争辉。
七、正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。密切联系群体，维护群众的正当利益，做好入党积极分子的培养工作。
八、树立“安全第一”意识，明确“一岗双责”。崇尚科学，拒绝迷信，不参加邪教组织。带头实行计划生育，做守法模范。
九、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行“三个代表”，自觉与腐b现象和行为作斗争。积极参加“党员创先争优”活动。
十、遵守“三会1课”制度，积极参加支部组织开展的各项活动。积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。
本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束;一份由派出所党支部保存。作为年终民主评议和目标考核的重要依据。
本责任书有效时间自20**年2月1日至20**年1月31日。
党支部书记(签章)：党员责任人(签名)：
二0XX年二月一日
第二篇: 2022党建工作目标责任书
为认真贯彻县委关于基层党建工作目标和要求，为切实抓好我局2018年度党建工作，特制定此目标责任书。
一、党委书记责任认真履行基层党建工作
“第一责任人”的职责，将党建工作纳入局班子重要议事日程，党委班子每年至少两次专题研究党建工作。用更多的时间抓党建、带队伍、强基础，抓好党建工作述职和责任追究，层层传导压力，落实管党责任。
二、支部书记责任
（一）思想建设1、全年党建工作有计划、有落实，有总结并及时上报。
2、加强对党员的思想教育，参考学习计划，做到月有安排，学习记录齐全。
3、认真开展“两学一做”学习教育，措施具体，效果明显，运用多种形式，开展各类学习，认真做好读书笔记，党员个人全年不少于两篇心得体会文章。
（二）组织建设1、认真落实好“三会一课”：每季度召开一次支部大会，每月召开一次支部委员会，每个季度上一次专题党课。并做到每次会议有会议记录、图片资料。
2、有专人负责，按时做好党员积分制管理工作。
3、有专人负责，按时完成党内统计，按月足额交纳党费。
4、制定党员发展培养计划，抓好入党积极分子培养、考察，坚持民主推荐、考察、公示、预审和票决等制度，做好预备党员教育考察落实，按期办理党员转正手续。
5、做好党内关怀、帮扶工作，有办法、有详实资料。
6、认真圆满完成县委交办的各项党建工作任务。
（三）作风建设学习贯彻《中国共产党问责条例》，推进党风廉正建设，积极开展主题教育活动和社会公益活动。
（四）制度建设建立党建工作责任制度，完善学习制度，建立党内事务公开，健全“三会一课”制度。
在此基础上，完成上级交办的其他工作任务。
党委书记：双方责任人签字支部书记：中共**县市场监督管理局委员会2018年2月2日
第三篇: 2022党建工作目标责任书
一、根据市直工委和局党组党建工作部署，每年年初制定当年机关党建工作计划，并抓好计划的实施和督促检查。
二、党委每季度召开一次党建工作例会，专题研究党建工作。
三、党委每季度召开一次支部书记联席会，汇报交流前一阶段党建工作情况，研究部署下阶段党建工作。
四、根据市直工委部署，每年按时组织党员领导干部参加理论培训班学习。
五、不定期组织党员观看党风党纪等教育录像片。
六、每年至少上两次党课，请有关领导和专家授课(或电教授课)。
七、指导支部做好对入党积极分子的培养考察，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，适时做好发展党员工作。
八、加强对各支部的指导和督查，每年组织一次对支部的全面考核，不定期组织人员对基层支部进行调研。
九、深入开展创先争优活动，每年“七一”前夕对在创先争优活动中涌现出的先进党支部、优秀党员和优秀党务工作者进行表彰。
第四篇: 2022党建工作目标责任书
一、指导思想
实施党建工作目标管理，要以《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》为基本依据，以社区党委目标管理考评细则为基本内容，以制度化规范化建设为基本要求，通过目标的制定、分解、实施、检查、评定等过程，把党建的经常性工作落到实处，使党的工作更加规范有序、扎实有效，更好地为中心工作任务的完成提供强有力的思想、组织和作风保证。
二、基本目标
通过实施党建工作的目标管理，社区党组织抓党建工作的职责全面落实，不断加强自身建设，党务工作进一步规范，党员干部政治、业务素质不断提高，党员先锋模范作用更加突出。
三、目标管理内容
1、党委要对所属党支部实行党建目标管理，对党员实行年度目标管理，要把党的建设和各项制度的执行情况做为目标管理的重要内容，以保证制度的实施。
2、党委每年年初要在调查研究的基础上，合理确定工作目标，评定标准、考评措施和奖惩办法。党支部根据党委每年内下达的党建工作目标立责任状。党支部要根据新时期合格党员的标准、应履行的权利和义务以及党员所从事工作的特点，制定切实可行的党员目标管理细则。
3、要强化考核措施。党委每半年对所属党支部的目标完成情况进行一次考核。党支部对党员要按目标要求每季进行一次考核。并认真填写记实。对党员目标管理的考核，要与“创先争优”、民主评议党员等活动紧密配合，奖优罚劣。
第五篇: 2022党建工作目标责任书
为深入贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，认真落实中共宁波市委办公厅《关于加强机关党的先进性建设的若干意见》，切实加强机关党的建设，更好地发挥机关党的建设，更好地发挥机关党组织的协助监督作用和机关党员的先锋模范作用，促进机关党建工作进一步制度化、规范化，努力提升机关党建工作水平，机关党工委决定从今年起，对机关党建工作全面实施目标管理。
一、指导思想
实施机关党建工作目标管理，要以《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》为基本依据，以机关党支部目标管理考评细则为基本内容，以制度化规范化建设为基本要求，通过目标的制定、分解、实施、检查、评定等过程，把机关党的建设的经常性工作落到实处，使机关党的工作更加规范有序、扎实有效，更好地为机关中心工作任务的完成提供强有力的思想、组织和作风保证。
二、基本目标
机关党组织自身建设不断加强;抓机关党建工作的职责得到全面落实;机关党的建设促进了各项工作任务的完成。具体内容详见《机关党支部目标管理考评细则》。
三、方法步骤
l、制定目标。根据区党委和区直机关党工委对机关党建工作的要求，结合本单位的实际，制定全年工作目标。年度目标既要有质的`要求，又要有量的规定;既要考虑全面，又要突出重点;既要有突出规范化，又要体现创新性。
2、分解目标。把年度目标分解成若干具体目标，提出实现的方法、时限和质量要求，并落实到人，便于实际操作和检查考评。在实施过程中对机关党建工作目标，要经常分析和定期检查落实情况，促使工作目标有计划按步骤地实施。
3、考核目标。对机关党建工作目标的实施和完成情况，各单位每半年进行一次自查，机关党工委在每年“七一”前统一组织考核。考核采用计分制，力求准确、公正。考核结果将作为评比区级先进基层党组织的主要依据。
四、几点要求
1、各单位要认真搞好教育发动工作，特别是机关党组织班子成员要提高认识，克服怕麻烦和畏难情绪，以积极的态度搞好目标管理工作，以目标管理工作促进机关党建工作各项任务的完成，把实施机关党建工作目标管理作为建立机关党的先进性建设长效机制的重要措施，促进机关党的建设“走在前列”。
2、坚持机关党建工作目标管理的基本准则。要坚持机关党建工作为中心任务服务，用完成本单位业务工作的实际成果来检验、评价党建工作目标管理的成效;要坚持用改革的精神研究新情况，解决新问题，不断改进机关党的活动方式和工作方法，使目标管理充满生机和活力;要坚持从严治党，加强对党员的教育和管理，增强机关党组织自主解决问题的能力;要坚持在经常性建设上下功夫，保持机关党建工作的连续性和渐进性，逐步深化目标管理的质量与效果。
3、切实加强对机关党建工作目标管理工作的领导和指导。机关各党组织要周密计划、精心组织、具体落实。机关党工委在加强宏观指导的同时，也将结合区域的实际情况，制定出台具体考核办法，年终考核结束后，根据考核成绩排序并进行通报。
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